人才观

尊重人才、培育人才、德才兼备、人尽其才

四大用人原则

知人：了解人、理解人、尊重人，不但知人之表，更要知人之潜力；
容人：创造宽松环境，使人心情舒畅，不求全责备，允许改进自律；
 用人：为每个员工提供施展才能的舞台，创造自我价值实现的机会； 
  做人：以诚相待，与人为善，宽容人、体谅人，敬业乐业、忠于职守。

三大培养原则

高度决定视野　角度决定观念　尺度决定效果